MBA em Gestão Estratégica de Pessoas


Carga Horária

360 horas/aula

Dias / Horários

Terças e quintas-feiras, das 19h às 21h50min

Disponibilidade de Turma:

Turmas de 3ª e 5ª: Início - 18/05/2017

 

Público-alvo

Profissionais graduados da área de Educação em geral.Profissionais da área de Recursos Humanos nos mais diversos níveis hierárquicos.
Profissionais com formação superior variada, que necessitam de conhecimentos diferenciados aplicados à gestão de Recursos Humanos.
Empreendedores com interesse em desenvolver técnicas gerenciais para seus próprios negócios ou para a empresa em que atuam.

Justificativa / Objetivos do Curso

As organizações estão tecnologicamente cada vez mais próximas, os produtos e serviços são parecidos e o que as diferenciam são as pessoas.
Diante dessa realidade, as pessoas precisam desenvolver competências e habilidades, a fim de poder atuar estrategicamente e alinhadas ao negócio da organização.
Nesse contexto, o MBA em Gestão Estratégica de Pessoas visa propiciar aos participantes conceitos e práticas relevantes em Recursos Humanos, de forma que os alunos estejam aptos a colaborarem com suas organizações, aprimorando suas performances e, inclusive, tornando-se profissionais potencias para ocuparem posições de liderança em empresas nacionais e multinacionais.

Disciplinas

• Cargos, Carreiras e Remuneração (36h)
• Fundamentos de Marketing, Endomarketing e Marketing de Relacionamento (36h)
• Gestão de Pessoas (36h)
• Introdução à Gestão (36h)
• Capacitação e desenvolvimento de pessoas (36h)
• Gestão Estratégica do Conhecimento (36h)
• Sistema de Apoio à Tomada de Decisão e Negociação (36h)
• Atração e Seleção de Pessoas (36h)
• Didática do Ensino Superior I (9h)
• Didática do Ensino Superior II (9h)
• Didática do Ensino Superior III (9h)
• Didática do Ensino Superior IV (9h)
• Seminário I (9h)
• Seminário II (9h)
• Seminário III(9h)
• Seminário IV (9h)

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